5月14日下午，学院在学术报告厅召开全院师德师风建设工作推进暨教师教学行为规范宣贯会，部署安排师德师风建设和教师教学行为规范宣传落实工作。学院院长师永波出席会议并讲话。学院副院长王勇主持会议，人事处、教务处、全体任课教师参加会议。
人事处主任魏春霞领学了《白银市师德师风专项整治工作方案》《白银矿冶职业技术学院教师师德考核办法（试行）》《白银矿冶职业技术学院外聘教职工管理办法》《白银矿冶职业技术学院教职工考勤管理办法》。
教务处杨强主任解读了本次教学行为规范宣贯会的背景及意义，领学了《白银矿冶职业技术学院纵深推进“三抓三促”行动促进教学质量提升工作方案》。
师永波院长从统一思想认识，把牢社会主义办学政治方向，提高政治站位，树立矿院特色师德师风新标志，增强紧迫意识，践行教育教学行为规范等三个方面对学院教职工师德师风建设和教学行为规范提出了要求。指出，师德师风直接影响教师队伍整体素质，关乎培养什么人、怎样培养人、为谁培养人这个教育的根本问题，关乎立德树人根本任务的落实，以及培养社会主义建设者和接班人的教育使命和职责；要求老师们要善作善成、久久为功，全面落实师德师风建设主体责任，要坚定信心、勇于担当，全面加强师德师风建设、提高对弘扬教育家精神的认识，以更高站位、更宽视野、更实举措推动师德师风和教育教学工作高质量发展，为加快建设“特色鲜明 省内一流”的高水平职业院校、办好人民满意的职业教育提供有力支撑。
王勇副院长在总结中指出，师德师风是教师的灵魂，是教师立身之本，教学之基，作为教育工作者，我们要时刻牢记自己的职业使命，以高尚的师德影响学生，以严谨的师风教育学生。
会议要求，由人事处牵头，持续开展师德师风自查自纠,对查摆出的问题迅速整改,不留死角,同时健全内部监督机制,确保师德师风建设各项规定得到严格执行；进一步加大对优秀师德典型的宣传力度,通过树立正面典型,弘扬教育家精神,发挥榜样引领作用,激励全体教师自觉遵守师德规范,形成良好的师德师风氛围。
会议指出，要把好师德考察最重要的第一道关口,要持续严查师德违规突出行为,尤其是重点领域、关键人群的综合治理,畅通举报渠道,敢于“亮剑”,坚持师德违规“零容忍”。
会议要求，由教务处牵头持续开展教风及行为规范检查、抽查力度，秉持“长期抓、长期通报”的做法开展教学行为规范检查活动，通过检查，收集、分析、综合学院各方面关于教学工作及教学质量的反馈信息，及时研究和解决教学中的问题，改进教学工作，促进教风和学风建设，提高人才培养适应性和质量。
供稿：教务处